Capacitar o profissional para atuação nos diversos setores públicos e privados, atendendo sua crescente demanda. O curso oferece vasto conhecimento das organizações e suas relações empresariais, viabiliza o estudo de Inglês e Espanhol, com método de conversação, aprofunda-se em Relações e Marketing, bem como salienta o poder de autonomia em questões decisórias.A organização de eventos e a prática de cerimonial, a atuação na Empresa Júnior, ao lado de constantes seminários, intensifica a vivência prática dos ensinamentos adquiridos.
São 42 disciplinas obrigatórias, com carga horária que varia de 30 a 72 horas.O padrão para conclusão do curso é de 7 semestres letivos exigindo-se o cumprimento das disciplinas conforme grade aprovada pelo MEC. A conclusão do curso se dará com um número de 2670 horas, sendo 2420 horas de disciplinas obrigatórias e 250 horas de Estágio Supervisionado.
Reconhecimento do MEC Portaria nº 1507 de 26 de maio de 2004 D.O.U. 27 de maio de 2004
São 42 disciplinas obrigatórias, com carga horária que varia de 30 a 72 horas.O padrão para conclusão do curso é de 7 semestres letivos exigindo-se o cumprimento das disciplinas conforme grade aprovada pelo MEC. A conclusão do curso se dará com um número de 2670 horas, sendo 2420 horas de disciplinas obrigatórias e 250 horas de Estágio Supervisionado.
Reconhecimento do MEC Portaria nº 1507 de 26 de maio de 2004 D.O.U. 27 de maio de 2004
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